09:41 | Moyobamba, may. 21.
La Sala Penal de Apelaciones de San Martín confirmó la condena contra Pedro Rengifo Huamán, exdirector regional de Educación de San Martín y exdirector de la Unida de Gestión Educativa Local (UGEL) Moyobamba, al hallarlo culpable por el delito de acoso sexual laboral en agravio de una trabajadora del sector Educación.
El órgano colegiado judicial ratificó la sentencia de cuatro años de prisión, convertida en 209 jornadas de prestación de servicios a la comunidad bajo supervisión del Instituto Nacional Penitenciario.
La resolución establece que, si incumple las reglas impuestas o reincide, la pena será revocada y convertida en prisión efectiva.
Además, el Poder Judicial dispuso su inhabilitación definitiva para ejercer cargos en cualquier institución del sistema educativo nacional, incluyendo el Ministerio de Educación, direcciones regionales, gerencias y UGEL. También deberá pagar 3500 soles de reparación civil a favor de la agraviada.
Hechos investigados
Según la investigación fiscal, los hechos ocurrieron entre octubre y noviembre de 2023, cuando la víctima trabajaba como jefa de Recursos Humanos de la UGEL San Martín, en Tarapoto.
Las comunicaciones entre ambos comenzaron por asuntos laborales, pero posteriormente el entonces funcionario habría utilizado Whatsapp para hostigar a la trabajadora con llamadas constantes, propuestas de encuentros y solicitudes de fotografías íntimas.
Durante el juicio, la agraviada señaló que respondió de manera evasiva por temor a perder su empleo, ya que sostenía económicamente a su hijo menor y a su madre enferma. También declaró que existieron antecedentes de hostigamiento desde 2021, cuando Rengifo dirigía la UGEL Moyobamba, aunque en ese momento no denunció por miedo a represalias laborales.
La Sala Penal dejó firme la responsabilidad penal del exfuncionario, en un caso considerado como un precedente en la lucha contra el acoso sexual laboral dentro de las instituciones públicas de la región San Martín.
(FIN) JQC/FGM
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Publicado: 21/5/2026