El empleo en Lima Metropolitana alcanzó cifras récord. Entre julio y setiembre del 2026 un total de 6 millones 13,000 personas tuvieron trabajo, 339,000 más que en el mismo periodo del año anterior.
Además, la tasa de desempleo cayó a 4.4%, su nivel más bajo para estos meses en más de dos décadas, informó el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE).
De acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) el número de población ocupada creció 6%, su mayor avance para el periodo julio-setiembre desde el 2022. La tasa de desempleo se redujo de 5.7% a 4.4%, el menor nivel registrado para ese trimestre desde el 2003.
“Que 339,000 personas más tengan trabajo es una buena noticia para miles de familias y una señal de confianza en el Gobierno de la presidenta Keiko Fujimori y en las oportunidades que ofrece el país. El compromiso del Gobierno es sostener este crecimiento y lograr que se traduzca en más empleo formal, mejores ingresos y derechos laborales. El avance del empleo debe sentirse en el bienestar de los hogares”, afirmó el ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Juan Sheput.
Las mujeres tuvieron una participación importante en este avance. En el último año, la cantidad de mujeres con trabajo aumentó en 190,000, un crecimiento de 7.4%. En el caso de los hombres, el incremento fue de 149,000 personas. Asimismo, el número de personas con empleo adecuado aumentó en cerca de 175,000 y superó los 3.9 millones de trabajadores.
Más oportunidades y menos barreras
En este contexto, la gestión del MTPE viene fortaleciendo los servicios que conectan a quienes buscan trabajo con las empresas. Desde agosto hasta la fecha, 4,392 personas accedieron a un empleo formal en Lima Metropolitana mediante los Centros de Empleo, las ferias laborales y los servicios de orientación, capacitación e intermediación.
A nivel nacional, cerca de 15,000 personas consiguieron un empleo formal mediante estas intervenciones, desarrolladas en coordinación con las autoridades regionales de trabajo.
“Estamos acercando las oportunidades a las personas en todo el país. Mediante las ferias, las capacitaciones y nuestros servicios laborales, quienes buscan trabajo pueden presentarse directamente ante las empresas, demostrar sus capacidades y acceder a un empleo formal”, destacó el ministro Juan Sheput.
Certificado Único Laboral
Un instrumento clave para facilitar la contratación es el Certificado Único Laboral (CUL), que reúne en un solo documento oficial los datos de identidad, los antecedentes policiales, judiciales y penales, la formación académica y la experiencia laboral formal registrada del postulante. Este respaldo permite acreditar información ante los empleadores y ahorrar tiempo y dinero en trámites.
Desde agosto hasta la fecha, durante la actual gestión de Gobierno, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo ha emitido más de 1.4 millones de estos certificados de manera gratuita, contribuyendo a reducir las barreras que enfrentan las personas al buscar trabajo.
Aumento de la RMV
Para que esta mejora llegue a más trabajadores y sus familias el Gobierno incrementó la Remuneración Mínima Vital (RMV) de 1,130 a 1,230 soles desde el 1 de octubre y estableció un segundo tramo para que alcance los 1,300 durante el primer semestre del 2027. Esta medida se complementa con acciones de capacitación, certificación de competencias, intermediación laboral y promoción de la formalización.
Ampliar las oportunidades laborales y mejorar la calidad de vida de las familias es una prioridad del Gobierno de la presidenta Keiko Fujimori. Bajo ese compromiso, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo continuará impulsando acciones para que el crecimiento del empleo llegue a más peruanos y se traduzca en trabajo formal, mejores ingresos y pleno ejercicio de sus derechos laborales.
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(FIN) NDP/GDS/JJN
Publicado: 16/10/2026