¿Qué países llegarán a la final del Mundial Qatar 2022? ¿Cuál será el desempeño de las selecciones latinoamericanas? Un grupo de cinco profesionales peruanos utilizaron big data para predecir los resultados de la máxima fiesta del fútbol.
Durante el curso
Big Data Analytics dictado por la
Fundación Telefónica, este grupo de profesionales analizó data sobre el Mundial, como datos históricos de la FIFA, perfiles de las selecciones, precio de los jugadores en el mercado, el ranking FIFA, el récord de victorias de visitante o local, y una gran cantidad de información que se actualizó por partido jugado.
El analista de sistemas Deygerson Méndez, la estadística Pamela Contreras, y el economista Jean Pierre Flores forman parte del grupo de profesionales que asumió el reto de predecir los resultados de
Catar 2022.
Brasil e Inglaterra en la gran final
“Nuestro proyecto da como finalistas a Brasil contra Inglaterra. En la semifinal daban Alemania e Inglaterra. Uno de los motivos por los que el primero pasa a la final fue el peso de los jugadores, porque también medimos el resultado económico de cada equipo”, revela Méndez.
En cuanto a los equipos latinoamericanos, Flores indica que además de destacar a Brasil, los datos sitúan a Argentina y Uruguay en los cuartos de final, y en posiciones bajas a Ecuador y Costa Rica.
Más profesionales digitales para el mercado laboral
Como este equipo de profesionales que aplicaron
Big Data para analizar información sobre el Mundial, muchos
profesionales peruanos también buscan formarse digitalmente para insertarse en el mercado laboral pospandemia.
En este curso de Big Data Analytics presentaron dos recursos que utilizan la ciencia de los datos y la Inteligencia Artificial para orientar a las personas a convertirse en los profesionales capacitados para las demandas de las
empresas. Las herramientas son el
Mapa de Habilidades y el
Orientador Profesional Virtual.
Carmen López, experta internacional en empleabilidad de la Fundación Telefónica, indica que en Perú existe una brecha digital del empleo que se puede reducir aprovechando estas herramientas. “Permiten identificar las profesiones y competencias que están demandando las empresas gracias al análisis de las ofertas de empleo publicadas en tiempo real”, asegura.
La especialista explica que, de acuerdo al Mapa de Habilidades, las profesiones digitales más demandadas en Latinoamérica son analista de datos, digital project manager, business intelligence y desarrolladores de software.
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Publicado: 1/12/2022