El 26% de las micro y pequeña empresa (mype) en Perú están lideradas por papás, y la mype tienen una participación del 24% en el PBI nacional y, generan gracias a esta actividad, 85 de cada 100 puestos de trabajo, indicó el gerente de Créditos de Caja Piura, Pedro Talledo.
Según el especialista, el comportamiento progresista de los padres de familia de este segmento permite el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio para crecer y brindar una mejor calidad de vida a su familia.
“Los mypes emprendedores representan el 68% de la población económicamente activa del país. Según el informe del Global Entrepreneurship Monitor (GEM), Perú ocupa el primer lugar en cuanto al índice de espíritu emprendedor en Latinoamérica y quinto a nivel mundial”, explicó Talledo.
Entre los obstáculos más recurrentes para el desarrollo de una microempresa son la falta de tiempo para distribuir sus aspiraciones profesionales y académicas con el cuidado y atención familiar, no contar con la solvencia económica para promover sus proyectos familiares, entre otros.
El desafío consiste en encontrar un equilibrio para sacarle el máximo provecho a este nuevo rol que viene imponiéndose en la sociedad.
Asimismo, describe el perfil del papá peruano progresista:
1) Trabajador:
Son proactivos y perseverantes, buscan mejorar la calidad de vida de sus familias a través de su trabajo.
2) Buenos con su economía:
Están dispuestos a garantizar su solvencia económica, pueden recurrir a la solicitud de créditos familiares para pagar estudios, remodelar sus casas o realizar viajes.
3) Empresarios emprendedores:
Siempre aspiran a mejorar su negocio. Se preocupan por la calidad del producto o servicio que ofrecen a sus clientes.
4) Innovador:
Sus objetivos están orientados a lograr sus metas con ingenio. El éxito lo relacionan con el tiempo y esfuerzo invertidos.
5) Nunca dejan de estudiar:
Son extremadamente prácticos y modernos, tienden a estudiar carreras cortas para comenzar a producir lo antes posible.
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(FIN) MDV / MDV
JRA
Published: 6/20/2019