El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) informó este martes que aproximadamente el 12% de personas con discapacidad cuenta con un empleo formal.
"Casi 12% de personas con discapacidad ya las tenemos en la formalidad y eso es importante, entonces tenemos que seguir trabajando duro para lograr que más personas ingresen a la formalidad, que estas trabajen con los beneficios laborales que normalmente una persona tiene en planilla: vacaciones y gratificación", dijo el titular del sector, Daniel Maurate, a la salida de un evento en el que se reconoció a las empresas privadas que brindó empleo a este sector poblacional, en la sede de la Asociación de Exportadores (Adex).
Maurate aseguró que el ministerio está "en una campaña intensa" para que más empresas contraten a personas con discapacidad a fin de lograr superar la meta de 200 empresas que cumplen con la cuota mínima obligatoria por ley.
"Ojalá que este año podamos superar las 200 empresas que hayan cumplido con las cuotas de contratación de personas con discapacidad. El año pasado hemos estado en 146, así que ahora las cifras, estoy seguro, se van a incrementar y así cada año esperamos que crezcan hasta tener muchas empresas inclusivas", refirió.
Destacó que su institución también ha logrado superar la cuota de empleos para personas con discapacidad con un 5.48% de trabajadores del MTPE con esta condición.
Según Maurate, existen alrededor de 1.2 millones de personas con discapacidad en edad para trabajar. De dicha cifra, el 60% se encuentra en inactividad. Del grupo restante, cerca del 90% posee un empleo informal.
"Son personas que seguramente habrán intentado buscar trabajo o quizás nunca lo han intentado y han decidido vivir encerrados. Quizás porque no hemos ido construyendo una sociedad sana, no hemos estado construyendo el ambiente adecuado como para hacer sentir a esas personas que tienen espacio en la sociedad", puntualizó.
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(FIN) GDS/JJN
JRA
Publicado: 12/12/2023