Andina

Gobierno benefició a más de 5,000 trabajadores con solución de conflictos laborales

Ministro Christian Sánchez dice que se promueve el diálogo social en beneficio del país

Ministerio de Trabajo promueve solución de conflictos laborales.

Ministerio de Trabajo promueve solución de conflictos laborales.

11:03 | Lima, jul. 31.

Durante el presente año, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) contribuyó en la solución de 36 conflictos laborales de alcance suprarregional y nacional, lo que benefició a 5,352 trabajadores.

“De esta manera, continuamos promoviendo el diálogo social entre trabajadores y empleadores para la búsqueda de solución de los conflictos laborales, logrando así acuerdos en beneficio del país”, dijo el ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Christian Sánchez.

Explicó que los conflictos resueltos estuvieron relacionados a negociación colectiva, incumplimiento de convenios, prácticas antisindicales, entre otros.

Los más resaltantes fueron: Gloria S.A. y el Sindicato Nacional de Trabajadores Obreros de Gloria, que benefició a 540 trabajadores; Unión de Concreteras y el Sindicato Nacional de Trabajadores Unión de Concreteras, favoreciendo a 344 trabajadores, y Petróleos del Perú y Coalición Nacional de Sindicatos de Petroperú, con 1,100 trabajadores beneficiados.

Asimismo, se realizaron 82 asistencias técnicas a las direcciones y/o gerencias regionales de Trabajo y Promoción del Empleo a nivel nacional.

Los conflictos regionales solucionados más destacados fueron: Ayor, que presta Servicios a la Sociedad Minera "El Brocal”, y el Sindicato Único de Trabajadores Ayor; Perú Rail y el Sindicato de Trabajadores de Transporte Ferroviarios de Perú, y Minera Minsur-Pucumarca y el Sindicato de Trabajadores Unificados de la Empresa Minera Minsur-Pucamarca.


Capacitaciones


De igual forma, en lo que va del año el MTPE capacitó en materia de prevención y solución de conflictos laborales a 1,774 personas, entre representantes de empresas, personas sindicalizadas, público en general y servidores y/o funcionarios de las Direcciones Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo.

Además, 1,469 personas se capacitaron en materia de responsabilidad social empresarial laboral y 128 en defensa legal gratuita y asesoría del trabajador.


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(FIN) CNA

Publicado: 31/7/2018